工作内容:
1、带领一个门店小队,全面负责门店的日常营运管理工作,协调好人员管理、物料管理、设备管理和清洁管理;
2、保证和不断提升门店的产品质量、卫生和服务,预防和处理突发事件;
3、维护门店良好的整体卫生形象,对门店员工的个人成长培训与关怀负责;
4、提升门店经营业绩,总结营业中的经验和教训;
职位要求:
1、大专以上学历,年龄 23-35 岁,形象良好,有三年以上相关连锁餐饮服务行业或零售业管理工作经验;
2、具有良好的目标管理技能,根据店铺的销售情况进行任务跟进和执行;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
4、吃苦耐劳,心态积极,性格开朗,对餐饮行业有着执着热爱;
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