1. 组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
2. 组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项执照;
4. 建立和完善公司固定资产管理体系并规范其使用;
5. 指导和协调公司后勤保障和公司基础建设和装修项目工作;
6. 协助公司消防及安全工作的宣传和执行;
7.完成上级安排的其他任务。
岗位要求:
1.专科及以上学历,人力资源、管理类等相关专业;
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上有物业管理经验者优先;
3. 较强的沟通表达能力,组织协调能力以及问题解决能力和服务意识。
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