1. 负责杭州区域内日、周、月及年度销售计划的有效执行与落实,及时检视销售业绩,有效达成销售目标；
2 负责本区域内商品的调配、补货，对各店铺货品组合进行分析并提出改进方案等；
3. 负责日常店铺巡视工作及督导管理工作，解决营运中存在的问题；
4、执行区域内营运管理制度，使各项工作规范化；
5、进行区域内各店铺的各项费用与成本的管理和控制；
6、处理区域内客户及员工的投诉；
7、安排区域内店长的日常工作及人员调配，处理区域内店铺员工的意见及建议；
8、与商场建立良好的合作关系，确保公司店铺的正常运营；
9、收集竞争对手经营状况等市场信息，及时反馈给上司；
10、做好区域内固定资产、各店铺库存货品及文件的监控管理；
11、完善及维护品牌形象；
12、完成上司交付的其他或临时工作任务。
岗位要求：
1. 25-35岁，大专或以上学历（经验丰富者可适当放宽条件），
2. 三年以上营运管理经验，熟悉家居行业运作模式；
3. 熟悉家居运作模式和区域管理模式
4. 有较强的对外沟通协调能力、团队管理能力和执行力；
5. 能承受较大的工作压力，能适应短期出差；
职务描述：
1、协助做好文件档案管理工作，负责部分文件起草、拟定、修改工作；
2、协助销售经理完成发票、回款、财务打款的跟催；
3、公司销售表的更新、周报、月报制作；
4、运营文件的收发工作及部门资料的档案管理工作；
5、运营部各类信息的收集整理统计；
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